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女职工宿舍管理制度范本

来源:www.xyoub.com 时间:2024-07-11 04:36:59 作者:妙笔范本网 浏览: [手机版]

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女职工宿舍管理制度范本(1)

  随着女性在职场中的比例逐渐增加,为了保女职工的安全和生活质量,公司需要制定一完善的女职工宿舍管理制度妙+笔+范+本+网。本文将提供一份女职工宿舍管理制度范本,供参考。

一、宿舍分配

1.公司将根据女职工的工作地点、工作性质、家庭情况等因素,统一安排宿舍分配。

  2.宿舍分为单人间、双人间和三人间,根据职工的工作性质和家庭情况,公司将合理分配不同类型的宿舍。

  3.宿舍内不得私自转让或出租,如有需要更换宿舍,需向公司提出申请,经公司同意方可更换。

二、宿舍维护

  1.宿舍内的设施设备均为公司配备,女职工应当爱护和维护宿舍内的设备和物品。

  2.女职工应当保持宿舍内的卫生和整洁,不得在宿舍内乱扔垃圾、乱放衣物等行为妙+笔+范+本+网

  3.女职工应当按时缴纳宿舍水电费等费用,如有拖欠,公司有采取应措施。

三、宿舍安全

  1.女职工应当保持宿舍内的门窗关闭,不得让陌生人进入宿舍。

  2.女职工应当妥善保管自己的重物品,如有遗失或损坏,公司不承担责任。

  3.女职工应当遵守宿舍内的消防安全规定,不得在宿舍内吸烟、使用明火等行为。

四、宿舍管理

  1.公司将安排专人负责女职工宿舍的管理和维护,女职工应当配合管理人员的工作。

  2.女职工应当遵守宿舍管理规定,如有违反规定的行为,管理人员有采取应措施原文www.xyoub.com

  3.女职工应当保持宿舍内的安静,不得在宿舍内大声喧哗或影响他人休息。

女职工宿舍管理制度范本(2)

五、宿舍卫生

  1.女职工应当保持宿舍内的卫生和整洁,不得在宿舍内乱扔垃圾、乱放衣物等行为。

2.女职工应当遵守宿舍内的卫生规定,如有违反规定的行为,管理人员有采取应措施。

3.女职工应当按时清洁宿舍,如有特殊情况无法清洁,需提前向管理人员申请。

六、宿舍违规处理

  1.女职工如有违反宿舍管理规定的行为,管理人员将视情况采取应的处理措施。

  2.对于微的违规行为,管理人员将进行口头警告;对于较为严重的违规行为,管理人员将进行书警告或罚款处理来自www.xyoub.com

  3.对于严重违规行为,管理人员将视情况采取辞退等严措施。

七、宿舍维修

1.女职工在使用宿舍设施设备时,如有故或损坏,应当及时向管理人员报修。

  2.管理人员将及时派人进行维修或更换设备,女职工应当配合维修工作。

  3.女职工不得私自卸宿舍设施设备,如有需要更换或维修,需向管理人员提出申请。

女职工宿舍管理制度范本(3)

八、宿舍搬迁

  1.女职工如有需要搬迁宿舍,需提前向公司提出申请,经公司同意方可搬迁。

2.女职工在搬迁宿舍时,应当保持宿舍内的设施设备完好无损,不得损坏或带走公司财产原文www.xyoub.com

  3.女职工在搬迁宿舍,应当按照新宿舍的管理规定进行管理和维护。

九、宿舍退房

  1.女职工如有需要退房,需提前向公司提出申请,经公司同意方可退房。

  2.女职工在退房时,应当清理宿舍内的物品和设施设备,保持宿舍内的整洁和卫生。

  3.女职工在退房时,应当将宿舍的钥匙交还给管理人员,如有遗失或损坏,需赔偿应的费用。

十、附则

  1.本制度自颁布之日起生效,公司有对本制度进行修改和完善。

  2.女职工在使用宿舍时,应当遵守国家法律法规和公司规定,不得从事违法违规行为www.xyoub.com妙笔范本网

3.本制度解释归公司所有,如有疑问或争议,应当向公司提出申诉。

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